Sandra Clélia Rosa dos Santos |
A necessidade de recrutamento decorre da aposentação de uma funcionária (Anabela Heliodoro dos Santos) e foi aprovada pelo Executivo Municipal na sua reunião de 2 de Agosto.
A contratação será assim consumada na modalidade de relação jurídica de emprego público por tempo indeterminado.
Na sua proposta ao Executivo Municipal, António Pita refere serem manifestas a “imprescindibilidade do recrutamento” e a “carência de recursos humanos na área” e sublinhou que “a atividade municipal para a qual se propõe a ocupação do posto de trabalho, ficaria séria e gravemente comprometida caso não lhe fossem alocados os recursos humanos em número suficiente” e “comprometeria a qualidade do serviço público que o Município tem de prestar, considerando a cada vez maior exigência em matéria de sreviço público”. © NCV
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